永乐高60net（原太原理工大学阳泉学院）人才培养介绍

永乐高60net（太原理工大学阳泉学院）于2001年经省政府同意更名并招收本科生。学校共设有12个教学单位，11个本科专业和7个专升本专业。学院现具有高级职称以上的教师占专任教师总数的33%，博士、硕士以上学历教师占教师总数的45%。

我校在人才培养过程中坚持以人为本的原则，体现以学生发展为中心，以学生学习为主体的培养理念。充分体现“以学生发展为中心，以学生学习为主体”的现代人才培养理念，注重对学生全过程全方位的培养与教育。培养方案要求以社会需求为导向，整合课程结构，突出对学生知识、能力与素质的综合培养；培养方案要求体现因材施教，个性化培养，体现人才培养模式多样化。

坚持知识、能力、素质协调发展原则，提高学生综合素质。积极探索素质教育与专业教育相结合的有效途径，把素质教育融入人才培养的全过程，加强人文教育、科学教育与专业教育三者的有机融合

坚持知识结构和课程体系的整体优化原则,推进教学内容、教学方法改革。

坚持因材施教原则，促进学生个性发展。充分体现因材施教原则，注重共性与个性、统一性与灵活性相结合。在进一步拓宽专业口径的基础上，大力倡导在高年级灵活设置专业方向。

坚持重基础、重实践、重创新的原则，培养学生创新精神和实践能力。